Twitter è informazione sintetica, immediata e puntuale.
Il principio da cui si muove non è quello del gruppo di amici o del network professionale, ma dell’interesse per un certo tipo di notizie o di opinioni.
E’ il social network con il più alto tasso di crescita in Italia (ultima rilevazione: +111% il tasso mensile di visite) e con le maggiori potenzialità di sviluppo, ma sono ancora poche le aziende che lo usano.
Siemens è tra queste e seguendo i suoi tweet si può essere informati delle nuove offerte di lavoro –sono 10 in questo momento- o delle posizioni di stage appena aperte -sono sette quelle in corso- o ancora delle occasioni e degli eventi per incontrare direttamente i responsabili delle risorse umane.
“Il lancio della pagina e della community rientrano nella politica di avvicinamento ai nostri target di riferimento. L’informazione che veicoliamo attraverso i nostri tweet vuole raggiungere gli studenti e i neolaureati interessati alle opportunità per i junior, ma anche i professional e i nostri stessi dipendenti e, inoltre, ci consente di comunicare i nostri valori, primo fra tutti l’innovazione continua. ” ci spiega Marco Scorti nuovo Head of Talent Acquisition di Siemens Italia.
Siemens investe molto nel rapporto con i candidati, come ci racconta Scorti “a partire dalla nostra pagina career del sito che è sempre aggiornata, non solo, ma manteniamo un contatto continuo con i candidati e ci impegniamo a dare una risposta a tutti coloro che propongono il proprio profilo per una ricerca”.
Allora andiamo a vedere quali sono le posizioni aperte in questo momento e twittate da Siemens Italia.
Stage a Milano nelle Risorse umane per laureati in Economia e Scienze della formazione.
Stage a Milano nella Divisione Smart Grid per Ingegneri elettrici, anche laureandi.
Stage a Trento nel Dipartimento Qualità, Ambiente, Sicurezza per ingegneri.
Stage a Milano per informatici nell'IT.
Stage a Trento nel Project Management per ingegneri.
Stage a Milano nel Project Management per ingegneri.
Stage a Milano nel Sales Engineering per ingegneri.
Gli stage semestrali prevedono un rimborso spese di 800 euro e la mensa.
Le offerte di lavoro a tempo indeterminato sono per profili junior e senior per le sedi di Milano, Marnate (Varese) e Cairo Montenotte (Savona). Le lauree cercate sono Ingegneria, naturalmente, ma anche Giurisprudenza ed Economia.
Raffaella Giuri
1 ottobre 2012
